Nel mondo del lavoro ogni dipendente deve svolgere la sua attività per il numero di ore previste dal CCNL di riferimento. Ci sono occasioni però in cui il lavoratore è chiamato a svolgere ore di lavoro extra che in linea di massima dovrebbero essere pagate a parte rispetto al salario ordinario, con un istituto che si chiama lavoro straordinario. Questa è la regola generale che riguarda tutti i settori lavorativi, anche il settore domestico . Ma come da tempo si sa, il settore domestico è u…
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